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海安县曲塘中学部分中层干部岗位竞聘实施方案

 

因学校教育教学工作需要，经县教育局同意，决定对学校部分中层干部岗位进行竞聘，现制定如下实施方案：

一、竞聘原则

党管干部原则；任人唯贤原则；德才兼备原则；群众公认原则；注重实绩原则；公开、平等、竞争、择优原则；民主集中制原则；依法办事原则。

二、组织领导

学校成立中层干部岗位竞聘工作领导组，学校主要领导任组长，其他校级负责人任副组长，相关科室主要负责人及教师代表为成员。

整个竞聘工作邀请教育局相关科室主要负责人全程监督。

三、竞聘岗位及职数

校长办公室副主任1人，德育处副主任1人，校长办公室秘书1人，党总支办公室秘书1人，团委委员人选1人。

四、竞聘条件

（一）基本条件

1. 热爱教育事业，具有良好的品行和师德修养，年度考核均为合格及以上等次。

2. 工作认真，一丝不苟，勤奋踏实，勇于进取，开拓创新。

3. 具有一定的组织协调能力、人际沟通能力和语言表达、文字处理能力，并能熟练运用现代化办公手段。

4. 依法办事，坚持原则，公道正派，严于律己，廉洁自律、乐于吃苦、甘于奉献。

5. 具有本科及以上学历。

6. 身体健康。

（二）具体条件

1.校长办公室副主任

（1）具有高中循环教学经历，教学效果良好。

（2）具有班主任工作经历，担任班主任工作期间曾被评为校级以上优秀班主任或所在班级曾被评为校级以上优秀班集体。

（3）年龄在40周岁（1976年7月1日以后出生）以下，成绩突出者年龄可适当放宽。

（4）语言组织及文字表达能力强，思维敏捷，有较好的协调沟通能力。

（4）能够熟练操作各种办公设备，熟悉办公室工作相关流程，掌握各种公文处理流程以及各种常用公文的写作。

2.德育处副主任

（1）有高中循环教学经历，且教学效果较好。

（2）从事班主任工作5年以上，且曾被评为校级以上优秀班主任或所在班级曾被评为校级以上优秀班集体。

（3）年龄在40周岁（1976年7月1日以后出生）以下，成绩突出者年龄可适当放宽。

3.校长办公室秘书

（1）具有较强的文字功底，写作能力；有较强的组织和协调能力；能熟练操作各种办公设备，使用各类办公软件。

    （2）具有慎密的工作作风，勤奋、敬业的工作精神。

（3）年龄在38周岁（1978年7月1日以后出生）以下。

4.党总支办公室秘书

（1）中共党员，有从事班主任或德育工作经历。

（2）熟悉党的基本路线、方针政策和党组织的基本知识，思想觉悟高、党性强。

（3）具有较强的文字功底，写作能力；有较强的组织和协调能力；能熟练操作各种办公设备，使用各类办公软件。

（4）年龄在38周岁（1978年7月1日以后出生）以下。

5.团委委员人选

（1）有高中循环教学和班主任工作经历，且效果明显。有较强的组织能力，勤奋、敬业的工作精神。

（2）年龄在35周岁（1981年7月1日以后出生）以下。

五、竞聘程序

1. 组织报名

采用个人申报与组织推荐相结合的办法进行。报名时间：2016年7月2日下午2:00—5:00，逾期视作自动放弃； 报名地点：校长办公室；联系人：朱学伦。

报名时，在缴纳报名表的基础上，个人须提供下列材料的原件及复印件：

①学历、学位证书；

②职称资格证书；

③近五年来获得的荣誉证书、获奖证书和教研成果证书；

④近五年来在省级以上刊物独立发表的文章。

2. 资格审查

根据竞聘条件，由学校中层干部岗位竞聘工作领导组进行资格审查。

3.竞聘演说

资格审核通过人员向教职工大会进行竞聘演说（介绍自己的工作经历、德才情况、工作实绩和做好竞聘岗位工作的设想）。

4.推荐测评

教职工大会根据竞聘人员的竞聘演说和平时掌握的情况，进行推荐和测评。

5.组织考察

在竞聘演说和民主测评的基础上，确定考察对象，由中层干部岗位竞聘工作领导组进行考察。

6.确定聘用人选

根据竞聘演说、民主测评、考察等综合情况，确定拟聘用人员，经公示无异议后正式聘用并报县局备案。

六、其他事项

1.本次聘用人员聘期3年。

2.团委委员人选待履行相关程序后确认。

3.本方案未尽事宜，由学校中层干部岗位竞聘工作领导组负责解释。

 

 

海安县曲塘中学中层干部岗位竞聘工作领导组

二○一六年七月一日